◇2013-05-22 （水）
看護職の方々が抱える様々な課題を解決する糸口を提案する、看護職キャリア開発スクール。今回は大阪会場（大阪国際会議場）で、「採用・定着につながる看護部パンフレットのつくり方」をテーマに、奈良学園キャリア開発センター所長、奈良文化女子短期大学石田秀朗教授が講師を務め、看護師採用をより的確に効果的に行うためのアドバイスを行いました。
はじめに、多くの医療機関から看護師の採用に困っているという相談を受けたことから、この講座をスタートさせた経緯を話しました。そして、採用者側の病院が、応募者の視点に立って提供すべき情報を整理し、どのような看護師さんとどのような仕事をしたいのかを明確にすることが大切だと強調し、パンフレットとホームページを連動させた有効的な活用方法を紹介しました。
まず、提供すべき情報整理のために、採用者側の魅力を7項目でまとめる提案をしました。1点目は病院の魅力、2点目は職場の雰囲気、3点目はこの病院の看護の特徴、4点目はキャリアプランの道筋、5点目は自己実現の可能性、6点目は評価の処遇、7点目は生活支援で、項目ごとに形だけでは終わらない大切な取り組み方、考え方を伝えました。
次に、パンフレットに関しては、これまでのプロモーション的な位置付けから大きく変化しているとして、採用者側のメッセージ、すなわち病院の特長と魅力のポイントをパンフレットで伝え、詳細はホームページで確認する方法を紹介しました。
最後に、ホームページと連動させて製作された病院のパンフレットと、その効果事例を紹介し、寄せられた熱心な質問にお答えして、今回のキャリアスクールを終えました。
なお、スクール開催に関しては、ホームページ「奈良学園 看護職キャリア開発」をご覧いただくか、「キャリア開発センター事務局」電話0742-93-5100（代）までお問い合わせください。
